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出版年:"2018"
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    如何培养管理者: 中国传统管理教育初探:沈立

    作者:沈立 出版社:河南人民出版社 出版时间:2018 ISBN:978-7-215-11723-5
    索书号:C93 分类号:C93 页数:323页 价格:88.00
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    本书以教育为视角,以教育学的框架为结构,以中国传统文化与传统教育为主要内容,系统挖掘与全面整理了中国历代传统管理教育的理念和体系。系统阐述了中国传统管理教育的基础、历史、内容、教学与特点,总结出中国传统管理教育具有通用管理教育与终生教育的特点。
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    管理就是玩转情商: 红白脸的管理艺术:章岩

    作者:章岩 出版社:北京时代华文书局 出版时间:2018 ISBN:978-7-5699-2240-0
    索书号:C93-49/0022 分类号:C93-49 页数:270页 价格:49.80
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    本书介绍了红脸和白脸的关系、唱好红脸和白脸的策略、红脸和白脸如何配合、唱白脸的注意事项、红脸和白脸的转换技巧、红脸和白脸的反向应用,以及如何唱红白脸最圆满等内容,并举典型事例对管理技巧加以解释说明。
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    企业管理基础:龚卫星

    作者:龚卫星 出版社:华东师范大学出版社 出版时间:2018 ISBN:978-7-5675-7421-2
    索书号:F272 分类号:F272 页数:230页 价格:36.00
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    本书以现代企业所处的市场环境位切入点,从企业管理概述、企业管理原理、组织管理、企业人力资源开发与管理、企业营销管理、企业规划、企业战略管理、商贸企业经营过程管理、工业企业生产过程管理、企业财务管理等方面进行论述。
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    冲突管理:万涛

    作者:万涛 出版社:清华大学出版社 出版时间:2018 ISBN:978-7-302-48683-1
    索书号:F272.9/1035/(2) 分类号:F272.9 页数:290页 价格:43.00
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    本书介绍了冲突、冲突机理及与冲突管理有关的基本理论与基本技巧,针对团队冲突辨析、冲突管理有效性和基于冲突机理的创新促进效应和创新管理机制涉及的问题等进行了研究。
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    德鲁克说管理:赵凡

    作者:赵凡 出版社:辽海出版社 出版时间:2018 ISBN:978-7-5451-4432-1
    索书号:C93-49/4477 分类号:C93-49 页数:214页 价格:68.00
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    本书对德鲁克的管理理念进行了阐释和解读,其内容包括:人力资源是最重要的管理、要让有才华的人为你工作、企业成功靠的是团队、领导就要做领导的事、沟通是一门艺术、会时间管理的人才能成功、要以事业的心态对待工作等。
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    哈佛管理课:元金萍

    作者:元金萍 出版社:团结出版社 出版时间:2018 ISBN:978-7-5126-5941-4
    索书号:C93-49/1084 分类号:C93-49 页数:308页 价格:59.00
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    本书内容包括:开放式战略规划,企业成功的通行证、领导能力:一个不断向前推进的实践、决策管理——控制好你的思维力:绩效考核已死,绩效管理长存、中层主管做教练,不做警察、奋力推倒禁锢创造力的围墙等10篇。
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    人力资源管理理论在高校学生管理中的应用研究:唐杰

    作者:唐杰 出版社:电子科技大学出版社 出版时间:2018 ISBN:978-7-5647-5924-7
    索书号:G645.5 分类号:G645.5 页数:192页 价格:45.00
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    本书阐释了人力资源管理的产生和发展,分析了人力资源管理的含义和内容,解读了人力资源管理的理论,研究了高校学生管理与人力资源管理的关系,重点研究了建立高效管理队伍、建立人力资源信息系统、完善人才培训体系、严格考核制度,进而分析了学生会与社团的管理、学生干部的选拔任用、对基础较差学生的管理等内容。
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    管理三要: 能识人会用人懂管人:韩小勇

    作者:韩小勇 出版社:成都地图出版社 出版时间:2018 ISBN:978-7-5557-1063-9
    索书号:F272.92/4591 分类号:F272.92 页数:244页 价格:29.80
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    本书是一本企业管理类图书,采用实际案例和方法指导相结合的方式,从识别人才、使用人才和管理人才三个方面阐述了管理者在发现真正人才,切实用好人才,全面引进人才,人性化管理人才中的方法与技巧,使企业在人力资源管理中,提高人才意识,不拘一格降人才,让人才与企业得
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    越读越有道理的管理故事与哲理:叶舟

    作者:叶舟 出版社:黑龙江教育出版社 出版时间:2018 ISBN:978-7-5316-9212-6
    索书号:C93-49/6427 分类号:C93-49 页数:211页 价格:26.80
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    本书精选了近百则形式多样的管理故事,既有像福特、杰克·韦尔奇、稻盛和夫、松下幸之助、大前研一等世界一流的管理大师的管理案例,也有像李嘉诚、柳传志、张瑞敏、马云、史玉柱等当代优秀企业家的亲身管理经验,不失为一部生动有趣的管理学读本。
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    管理心理学:肖祥银

    作者:肖祥银 出版社:天津科学技术出版社 出版时间:2018 ISBN:978-7-5576-5795-6
    索书号:C93-051 分类号:C93-051 页数:213页 价格:42.00
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    本书将管理工作中遇到的各种管理问题、员工与管理者之间沟通、管理者的责任、优秀管理者的表现、正确的决策、如何激励人心等内容与常规的心理学理论相结合,目的是帮助管理者更好地管理员工和统筹安排工作,最终帮助企业更好的发展,为社会创造更大的价值。主要内容包括管理人心,你不可不知的管理学方法;以身作则,优秀管理者须具备自身魅力;沟通法则,说服员工也是一门艺术;心理透视,管理者要做合格的“心理学家”等等。
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