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    恩佐·法拉利:(美)布洛克·耶茨(Brock Yates), 中国上海法拉利俱乐部

    作者:(美)布洛克·耶茨(Brock Yates), 中国上海法拉利俱乐部 出版社:国际文化出版公司 出版时间:2017 ISBN:978-7-5125-0905-4
    索书号:K835.465.38/3452 分类号:K835.465.38 页数:514页 价格:118.00
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    本书作者布洛克·耶茨历时多年,采访了超过100位许多年来和全球闻名的法拉利汽车品牌创始人恩佐·法拉利一起工作的人,解密出大量生活细节和历史事件,讲述了早期法拉利与布加迪、玛莎拉蒂、阿尔法·罗密欧以及保时捷鲜为人知的故事。全面解读了恩佐·法拉利——这位驰骋赛车领域多年,超越了生命极限的、神秘并创造了奇迹的男人。
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    跨文化人员管理:(英)弗恩斯·特朗皮纳斯(Fons Trompenarrs),(英)查尔斯·汉普登·特纳(Charles Hampden-Turner), 刘现伟

    作者:(英)弗恩斯·特朗皮纳斯(Fons Trompenarrs),(英)查尔斯·汉普登·特纳(Charles Hampden-Turner), 刘现伟 出版社:经济管理出版社 出版时间:2011 ISBN:978-7-5096-1267-5
    索书号:F272.92/2434/(2) 分类号:F272.92 页数:13,265页 价格:36.00
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    本书分十章,内容包括:人力资源管理与企业文化,招聘、甄选与评价,培训管理人员实现战略目标,人力资源管理部门如何培养团队解决问题的能力等。
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    品牌如何成为偶像: 文化式品牌塑造的原理:(美)道格拉斯·B. 霍尔特(Douglas B. Holt), 胡雍丰,孔辛

    作者:(美)道格拉斯·B. 霍尔特(Douglas B. Holt), 胡雍丰,孔辛 出版社:商务印书馆 出版时间:2010 ISBN:978-7-100-06692-1
    索书号:F273.2/1022.2 分类号:F273.2 页数:289页 价格:39.90
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    本书缓引斯奈普、激浪、百威、ESPN、科罗娜等偶像品牌的精彩案例,详细阐述了这一系列的新原则,并对书中革命性的观点进行了解释。
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    怪才之道: 如何善用与公司文化格格不入的员工:(美)理查德·薛弗顿, (美)蓝尼·万尚,(美)比尔·威尔逊, 陈红斌

    作者:(美)理查德·薛弗顿, (美)蓝尼·万尚,(美)比尔·威尔逊, 陈红斌 出版社:华夏出版社 出版时间:2001 ISBN:7-5080-2528-8
    索书号:F272.92/4455 分类号:F272.92 页数:190页 价格:20.00
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    跨文化人员管理:(英)弗恩斯·特朗皮纳斯(Fons Trompenarrs),(英)查尔斯·汉普登·特纳(Charles Hampden-Turner), 刘现伟

    作者:(英)弗恩斯·特朗皮纳斯(Fons Trompenarrs),(英)查尔斯·汉普登·特纳(Charles Hampden-Turner), 刘现伟 出版社:经济管理出版社 出版时间:2005 ISBN:7-80207-361-8
    索书号:F272.92/2434 分类号:F272.92 页数:265页 价格:36.00
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    本书阐述了当今组织中的人员价值观的问题。例如:人力资源管理是如何形成的,人力资源管理的真正目的是什么?人力资源管理将来的发展方向应该是什么等。
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    茅台酒里的智慧: 跨文化管理的成功之道:(英)安德鲁·卡卡巴德斯(Andrew Kakabadse),(英)娜达·卡卡巴德斯(Nada Kakabadse), 刘霞

    作者:(英)安德鲁·卡卡巴德斯(Andrew Kakabadse),(英)娜达·卡卡巴德斯(Nada Kakabadse), 刘霞 出版社:上海远东出版社 出版时间:2012 ISBN:978-7-5476-0421-2
    索书号:F272.91/2127.2 分类号:F272.91 页数:184页 价格:39.00
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    本书引用了各国文化中的差异化实例,探索了全球领导力的实质。具体包括:重新定义领导力、应对管理中的灰色地带、获得文化智力、学会商业语言、执行决策等内容。
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    思考生存: 如何优化知识员工的绩效和成果:(美)托马斯·H. 达文波特(Thomas H. Davenport), 袁庆宏

    作者:(美)托马斯·H. 达文波特(Thomas H. Davenport), 袁庆宏 出版社:商务印书馆 出版时间:2007 ISBN:7-100-05244-0
    索书号:F272.92/3403 分类号:F272.92 页数:233页 价格:32.00
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    本书围绕优化知识员工绩效展开讨论,具体内容涉及如何识别知识员工,如何理解知识工作过程,如何开发知识员工的潜能,如何设计知识工作物理环境等。
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    多特的奇幻之旅: 7条真知灼见帮你创造无与伦比的工作环境:(美)希莉娅·马格利斯(Sheila L. Margolis),(美)艾娃·威伦斯基(Ava S. Wilensky), 刘洋

    作者:(美)希莉娅·马格利斯(Sheila L. Margolis),(美)艾娃·威伦斯基(Ava S. Wilensky), 刘洋 出版社:中国铁道出版社 出版时间:2011 ISBN:978-7-113-11971-3
    索书号:F270/7042 分类号:F270 页数:98页 价格:15.00
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    本书讲述的是有关多特的奇幻之幻之旅,同时用7条真知灼见和五个原则向我们阐释了核心文化管理的访求和步骤。
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