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出版社:"重庆出版社"
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    谁谋杀了变革先生: 企业变革,人人有责:(美)肯·布兰佳(Ken Blanchard), 刘祥亚

    作者:(美)肯·布兰佳(Ken Blanchard), 刘祥亚 出版社:重庆出版社 出版时间:2010 ISBN:978-7-229-01853-5
    索书号:F270-49/4082\2 分类号:F270-49 页数:183页 价格:22.80
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    本书以侦探小说的形式,阐述了企业变革这个命题,内容包括:文化女士;变革发起人;沟通女士;计划先生;培训先生等19章。
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    实用工厂管理词典:李少宁,崔新桓

    作者:李少宁,崔新桓 出版社:重庆出版社 出版时间:1984 ISBN:
    索书号:F406-61/4093 分类号:F406-61 页数:344页 价格:1.55
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    本书收入了有关工厂管理的辞条若干,内容包括工厂管理总论、工厂计划管理、工厂生产管理、工厂劳动工资管理、工厂财务、统计管理、工厂现代化管理等。
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    优势薪酬谈判:(美)罗杰·道森(Roger Dawson), 刘祥亚

    作者:(美)罗杰·道森(Roger Dawson), 刘祥亚 出版社:重庆出版社 出版时间:2010 ISBN:978-7-229-01358-5
    索书号:F272.92/3840 分类号:F272.92 页数:15,212页 价格:32.00
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    本书描述了人们在面对薪酬谈判时候所需要的技巧,提供了战胜在薪酬谈判中遇到的尴尬、胆怯与退缩的种种妙策。剖析了薪酬谈判中所需要的终极智慧——薪酬谈判更需要达成双赢的结果。
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    请拿结果复命: 对结果负责就是对自己负责:汪洱

    作者:汪洱 出版社:重庆出版社 出版时间:2010 ISBN:978-7-229-03055-1
    索书号:F273.1/3131 分类号:F273.1 页数:184页 价格:28.00
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    本书讲述了有命必复,使命必达。企业需要的不仅仅是执行,而更需要的是执行的结果。没有结果的执行对企业没有意义,只有把工作落实到位,赢得结果,企业才有生命力。
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    我们合一:(美)鲁迪·科森(Rudy Karsan),(美)凯文·克鲁泽(Kevin Kruse), 苏西

    作者:(美)鲁迪·科森(Rudy Karsan),(美)凯文·克鲁泽(Kevin Kruse), 苏西 出版社:重庆出版社 出版时间:2011 ISBN:978-7-229-04444-2
    索书号:F272.92/2440.2 分类号:F272.92 页数:199页 价格:29.80
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    本书详细阐述了赢得员工高投入度的三个最重要的驱动因素:成长、认可和信任。书中指出,员工的参与度和满意度直接影响着企业的利润与成败。想要获得真正的成功,企业管理者和员工必须携起手来,共同努力。
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    餐巾纸上的创业课: MBA没教你的那些事:(日)神田昌典, 蔡昭仪

    作者:(日)神田昌典, 蔡昭仪 出版社:重庆出版社 出版时间:2009 ISBN:978-7-229-01317-2
    索书号:F270/3566 分类号:F270 页数:195页 价格:26.80
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    本书教你如何在创业的四个阶段让公司稳健成长,并取得事业与家庭之间的平衡。将战略制订、市场定位、营销推广、员工培养等商业实战手法巧妙交织在故事中。
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    赤裸CEO: 改变职场生涯的实战手册:(美)沃兰娜(Wolaner, R.), 吴宗璘

    作者:(美)沃兰娜(Wolaner, R.), 吴宗璘 出版社:重庆出版社 出版时间:2007 ISBN:978-7-5366-8338-9
    索书号:F270/3284 分类号:F270 页数:206页 价格:25.00
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    新员工12周计划: 新工作、新老板,试用期立足新公司:(美)辛德尔(Sindell, M.), (美)辛德尔(Sindell, T.), 陈燕茹, 肖华平

    作者:(美)辛德尔(Sindell, M.), (美)辛德尔(Sindell, T.), 陈燕茹, 肖华平 出版社:重庆出版社 出版时间:2007 ISBN:978-7-5366-8607-6
    索书号:F272.92/0022.2 分类号:F272.92 页数:214页 价格:25.00
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    本书介绍了上班前12周的工作计划,提出五大“沉浮技巧”:目标、时间、信息、团队、形象。
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