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薪酬管理
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出版年:"2005"
薪酬管理
:孙金利
作者:
孙金利
出版社:
天津教育出版社
出版时间:
2005
ISBN:
7-5309-4458-4
索书号:
F244/1982
分类号:
F244
页数:
291页
价格:
32.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书介绍了薪酬的功能、薪酬管理的基本内容 薪酬管理的基本理论,以及展开组织薪酬管理目标、原则、策略、方法和设计过程等内容。
详细信息
索书号
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薪酬管理实务手册
:郑晓明, 刘军胜
作者:
郑晓明, 刘军胜
出版社:
机械工业出版社
出版时间:
2005
ISBN:
7-111-15481-9
索书号:
F272.92/8766\2/(2)
分类号:
F272.92
页数:
304页
价格:
32.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书系统阐述了薪酬管理的基本理论和方法,同时,介绍大量国内外成功企业的薪酬管理体系,反映了企业薪酬管理实际运作过程中的各种问题、解决依据及解决方法。
详细信息
索书号
展开
薪酬管理: 理论、证据与战略意义
:(美)巴里·格哈特(Barry Gerhart), (美)萨拉·L.瑞纳什(Sara L.Rynes), 朱舟
作者:
(美)巴里·格哈特(Barry Gerhart), (美)萨拉·L.瑞纳什(Sara L.Rynes), 朱舟
出版社:
上海财经大学出版社
出版时间:
2005
ISBN:
7-81098-266-4
索书号:
F244/4762
分类号:
F244
页数:
303页
价格:
35.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书提供了基于研究之上的有关薪酬决定因素及其效应的全面回顾。格哈特和瑞纳什综合了来自多个不同科学的理论和研究, 探讨了三项主要的薪酬决策: 工资水平、工资结构和工资支付系统。
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文献类型
中文图书
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3
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出版社
上海财经大学出版社
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天津教育出版社
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)
机械工业出版社
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上海财经大学出版社
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天津教育出版社
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机械工业出版社
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作者
(美)巴里·格哈特(Barry Gerhart), (美)萨拉·L.瑞纳什(Sara L.Rynes), 朱舟
(
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)
孙金利
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)
郑晓明, 刘军胜
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(美)巴里·格哈特(Barry Gerhart), (美)萨拉·L.瑞纳什(Sara L.Rynes), 朱舟
(
1
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孙金利
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郑晓明, 刘军胜
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出版年
2005
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只显示前10条......
2005
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薪酬管理
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