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出版社:"复旦大学出版社"
文献类型:
高绩效人力资源管理系统: 基于中国创业板上市企业的研究
:邢周凌
作者:
邢周凌
出版社:
复旦大学出版社
出版时间:
2014
ISBN:
978-7-309-10638-1
索书号:
F249.23
分类号:
F249.23
页数:
235页
价格:
32.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书试图从高绩效人力资源管理的角度,探寻中国创业板企业上市后业绩两极分化之谜,为中国创业板上市企业持续稳定地保持高成长性与创新性提供一些理论和实践依据。
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索书号
展开
运营管理
:邹艳芬,胡宇辰,陶永进
作者:
邹艳芬,胡宇辰,陶永进
出版社:
复旦大学出版社
出版时间:
2013
ISBN:
978-7-309-10047-1
索书号:
F273
分类号:
F273
页数:
423页
价格:
48.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书在继承传统的生产管理理论与方法的基础上,充分地吸收了最新的科研成果,系统地阐述了当前较为流行和成功的生产运作管理方面的理论与方法,分别从生产运作管理总论、生产运作系统的设计与选址、生产运作系统的运行等方面介绍了生产运作管理的经典内容。
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索书号
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人力资源总监: 人力资源管理创新
:张文贤
作者:
张文贤
出版社:
复旦大学出版社
出版时间:
2005
ISBN:
978-7-309-04362-6
索书号:
F272.92/1202
分类号:
F272.92
页数:
588页
价格:
68.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书用人力篇、开发篇、管理篇三部分内容,阐述人力资本产权、人力资本市场、人力资本定价等观点。
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索书号
展开
人力资源开发与管理教学案例精选
:胡君辰
作者:
胡君辰
出版社:
复旦大学出版社
出版时间:
2001
ISBN:
7-309-02834-1
索书号:
F272.92/4717
分类号:
F272.92
页数:
256页
价格:
15.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书选编了42则关于企业人力资源开发与管理的案例,其中有中国大公司的案例,有小企业的案例,也有合资企业的案例。案例主要涉及企业的人力资源计划、职业计划与职业管理、员工招聘、员工测试、员工培训、员工绩效评估、员工报酬系统等方面。
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索书号
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战略管理思想史
:周三多,邹统钎
作者:
周三多,邹统钎
出版社:
复旦大学出版社
出版时间:
2002
ISBN:
7-309-03405-8
索书号:
F270/7712
分类号:
F270
页数:
333页
价格:
30.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
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本书分为战略管理流派的演进、企业成长与竞争理论的变革、企业组织与领导角色的转换、中外战略思想家的学术思想四篇内容。
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索书号
展开
长袖善舞:商务管理实录
:王公达
作者:
王公达
出版社:
复旦大学出版社
出版时间:
2003
ISBN:
7-309-03566-6
索书号:
F712/1083
分类号:
F712
页数:
309页
价格:
18.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书对经营决策、市场调查、创业发展、品牌管理、组织资源、领导艺术、企业文化、商务法律、电子商务、物流管理、管理控制等13个篇章作了阐述。
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索书号
展开
人员测评与选拔
:萧鸣政
作者:
萧鸣政
出版社:
复旦大学出版社
出版时间:
2005
ISBN:
7-309-04312-X
索书号:
F272.92/4461
分类号:
F272.92
页数:
412页
价格:
42.00
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本书系统介绍了人员测评与选拔的主要理论与核心技术,主要内容包括:人员测评与选拔导论、人员测评与选拔的历史与发展、人员测评与选拔原理、素质量化理论与方法、知识测评、品德测评、能力测评等。
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索书号
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组织设计与管理
:许玉林, 中国人民大学劳动人事学院组织
作者:
许玉林, 中国人民大学劳动人事学院组织
出版社:
复旦大学出版社
出版时间:
2003
ISBN:
7-309-03721-9
索书号:
F272.9/3814
分类号:
F272.9
页数:
8,378页
价格:
39.00
复本数:
在馆数:
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本书作者从战略、组织设计、人力资源管理、制度管理、文化整合等五个方面阐述了如何通过组织的设计与管理来提高组织的效率,建立起有效的组织运行机制。
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索书号
展开
员工招聘与配置
:王丽娟
作者:
王丽娟
出版社:
复旦大学出版社
出版时间:
2012
ISBN:
978-7-309-08387-3
索书号:
F272.92/1014/(2)
分类号:
F272.92
页数:
298页
价格:
39.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书共9章,内容包括员工配置概述、员工配置的环境、人力资源规划、工作分析、测量、招聘、内部招聘和外部招聘、甄选和录用与招聘评价。
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索书号
展开
科技创新与跨越发展研究
:张晖明,丁娟
作者:
张晖明,丁娟
出版社:
复旦大学出版社
出版时间:
2004
ISBN:
7-309-03984-X
索书号:
F273.1/1266
分类号:
F273.1
页数:
282页
价格:
18.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
该书围绕如何通过科技体制创新促进我国创业技术跨越式发展的问题,以企业技术跨越为主线,共分十章介绍了企业技术跨越的研究方法。书中重点讨论了中国企业技术跨越能力的培育及激励机制等问题。
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文献类型
中文图书
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出版社
复旦大学出版社
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复旦大学出版社
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作者
(美)格洛丽亚·格莱勒斯(Gloria J.Galanes),(美)凯瑟琳·亚当斯(Katherine L.Adams), 刘海虹,任晓涛,黄琳
(
1
)
付亚和,许玉林
(
1
)
刘会齐,胡建绩
(
1
)
周三多,邹统钎
(
1
)
小管
(
1
)
廖勇凯
(
1
)
张文贤
(
1
)
张晖明,丁娟
(
1
)
朱晓明,(西)佩德罗·雷诺(Pedro Nueno)
(
1
)
李光斗
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李志能
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1
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杨波,雷达
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王丽娟
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王公达
(
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)
甄杰
(
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肖红梅,康锋
(
1
)
胡君辰
(
1
)
萧鸣政
(
1
)
许玉林, 中国人民大学劳动人事学院组织
(
1
)
邢周凌
(
1
)
邹艳芬,胡宇辰,陶永进
(
1
)
陈湛匀
(
1
)
颜爱民
(
1
)
只显示前10条......
(美)格洛丽亚·格莱勒斯(Gloria J.Galanes),(美)凯瑟琳·亚当斯(Katherine L.Adams), 刘海虹,任晓涛,黄琳
(
1
)
付亚和,许玉林
(
1
)
刘会齐,胡建绩
(
1
)
周三多,邹统钎
(
1
)
小管
(
1
)
廖勇凯
(
1
)
张文贤
(
1
)
张晖明,丁娟
(
1
)
朱晓明,(西)佩德罗·雷诺(Pedro Nueno)
(
1
)
李光斗
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出版年
2013
(
5
)
2003
(
3
)
2014
(
3
)
2000
(
2
)
2005
(
2
)
2009
(
2
)
2012
(
2
)
2001
(
1
)
2002
(
1
)
2004
(
1
)
2011
(
1
)
只显示前10条......
2013
(
5
)
2003
(
3
)
2014
(
3
)
2000
(
2
)
2005
(
2
)
2009
(
2
)
2012
(
2
)
2001
(
1
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2002
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2004
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