用人的艺术: 掌握问题调解、纪律管理和离职协商/(美)保罗·法尔科内(Paul Falcone), 魏翠翠

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设置3:本书论述了管理者在职场中处理“问题员工”的方式方法。内容包括“高难度对话、建设性对抗和增强员工责任感”“渐进性纪律管理的关键：将权利范式交回公司”“因故解雇、裁员和协商离职”三章。

附注提要

本书论述了管理者在职场中处理“问题员工”的方式方法。内容包括“高难度对话、建设性对抗和增强员工责任感”“渐进性纪律管理的关键：将权利范式交回公司”“因故解雇、裁员和协商离职”三章。

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