附件:设置1:吴向鹏设置2:设置3:本书共分为七章：第一章主要阐明研究的背景、研究意义，以及方法和结构；第二章主要是对文化与经济增长、文化与企业家精神、企业家精神与经济增长关系的理论进行较系统的考察和评述；第三章主要对文化与行为选择进行一般分析，描述文化与行为选择的微观机制；第四章主要阐述文化、机会认知与企业家精神的关系；第五章主要考察文化、制度创新与企业家精神；第六章主要从理论与经验的角度分析企业家精神与经济增长；第七章是结论与展望。
附注提要
本书共分为七章：第一章主要阐明研究的背景、研究意义，以及方法和结构；第二章主要是对文化与经济增长、文化与企业家精神、企业家精神与经济增长关系的理论进行较系统的考察和评述；第三章主要对文化与行为选择进行一般分析，描述文化与行为选择的微观机制；第四章主要阐述文化、机会认知与企业家精神的关系；第五章主要考察文化、制度创新与企业家精神；第六章主要从理论与经验的角度分析企业家精神与经济增长；第七章是结论与展望。