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绩效管理/付亚和，许玉林

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    • 附注提要
    本书从系统的视角展现了绩效管理的全过程，即从绩效管理的基础性工作、绩效指标设计、绩效计划、绩效实施与管理、绩效评估到绩效反馈面谈和绩效改进计划的各个环节的核心工作，此外书中还列举了许多的人力资源管理案例。
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    馆藏信息
    序号 索书号 码号定位 订户 馆藏地点 馆藏状态 借出日期 还回日期 流通类型 卷册说明 登录号
    1 F272.92/2412 KT0282146 KT 保存本库 入藏 保存 0
    2 F272.92/2412 KT0282144 KT 外借书库 借出 20040808 20200918 借阅 0
    3 F272.92/2412 KT0282143 KT 外借书库 借出 20130702 20200912 借阅 0
    4 F272.92/2412 KT0279712 KT 外借书库 入藏 借阅 0
    5 F272.92/2412 KT0279711 KT 外借书库 借出 20130702 20200912 借阅 0
    6 F272.92/2412 KT0279710 KT 31632部队 入藏 借阅 0
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