Clayton 共有5条记录 共耗时[0.000]秒
页码:1/1    每页显示:10 记录 跳转:
出版社:"中信出版社"
  • 正在加载图片,请稍后......

    创新者的窘境:(美)克莱顿·克里斯坦森(Clayton M. Christensen), 胡建桥

    作者:(美)克莱顿·克里斯坦森(Clayton M. Christensen), 胡建桥 出版社:中信出版社 出版时间:2010 ISBN:978-7-5086-1873-9
    索书号:F270/4064 分类号:F270 页数:22,227页 价格:38.00
    复本数: 在馆数:
    累借天数: 累借次数:
    本书分析了计算机、汽车、钢铁等行业的创新模式,指出良好的管理是导致这些企业衰败的原因。书中内容分为:为什么大企业会失败、管理破坏性技术变革两部分。
    详细信息
    索书号 展开
  • 正在加载图片,请稍后......

    创新者的解答:(美)克莱顿·克里斯坦森(Clayton M. Christensen),(加)迈克尔·雷纳(Michael E. Raynor), 李瑜偲,林伟,郑欢

    作者:(美)克莱顿·克里斯坦森(Clayton M. Christensen),(加)迈克尔·雷纳(Michael E. Raynor), 李瑜偲,林伟,郑欢 出版社:中信出版社 出版时间:2010 ISBN:978-7-5086-2019-0
    索书号:F270/4064\2 分类号:F270 页数:250页 价格:38.00
    复本数: 在馆数:
    累借天数: 累借次数:
    本书内容包括:怎样秒杀最强的竞争对手、客户想购买什么样的产品、选择正确的业务范围、你的公司有破坏性创新的能力吗、好的收入和坏的收入等。
    详细信息
    索书号 展开
  • 正在加载图片,请稍后......

    创新者的基因:(美)杰夫·戴尔(Jeff Dyer), (美)赫尔·葛瑞格森(Gal Gregersen), (美)克莱顿·克里斯坦森( Clayton M. Christensen), 曾佳宁

    作者:(美)杰夫·戴尔(Jeff Dyer), (美)赫尔·葛瑞格森(Gal Gregersen), (美)克莱顿·克里斯坦森( Clayton M. Christensen), 曾佳宁 出版社:中信出版社 出版时间:2013 ISBN:978-7-5086-3783-9
    索书号:F272/4327 分类号:F272 页数:16,252页 价格:49.00
    复本数: 在馆数:
    累借天数: 累借次数:
    本书作者采访和调查了亚马逊缔造者杰夫·贝佐斯等众多研发出革命性新产品和服务的首创者,提取出创新者的“基因”,即最具创意的企业家具备的五种“发现技能”:联想、观察、实验、发问、建立人脉;与此同时,本书提供了案例,介绍了苹果、亚马逊、迪士尼等世界顶级公司的创新管理经验。
    详细信息
    索书号 展开
  • 正在加载图片,请稍后......

    创新者的解答:(美)克莱顿·克里斯坦森( Clayton M. Christensen),(加)迈克尔·雷纳( Michael E. Raynor), 李瑜偲,林伟,郑欢

    作者:(美)克莱顿·克里斯坦森( Clayton M. Christensen),(加)迈克尔·雷纳( Michael E. Raynor), 李瑜偲,林伟,郑欢 出版社:中信出版社 出版时间:2013 ISBN:978-7-5086-4207-9
    索书号:F270/4064\2/(2) 分类号:F272 页数:261页 价格:49.00
    复本数: 在馆数:
    累借天数: 累借次数:
    本书的内容围绕如何在企业内创造新的增长而展开,书中所述的重要观点是“破坏性创新”,适合政府、企业、组织、个人用以拟定策略,突破成长障碍。
    详细信息
    索书号 展开
  • 正在加载图片,请稍后......

    创新者的窘境: when new technologies cause great firms to fail:(美)克莱顿·克里斯坦森(Clayton M. Christensen), 胡建桥

    作者:(美)克莱顿·克里斯坦森(Clayton M. Christensen), 胡建桥 出版社:中信出版社 出版时间:2014 ISBN:978-7-5086-4280-2
    索书号:F270/4064/(2) 分类号:F27 页数:28,263页 价格:48.00
    复本数: 在馆数:
    累借天数: 累借次数:
    本书分析了计算机、汽车、钢铁等行业的创新模式,指出良好的管理反而导致企业衰败的原因。书中具体内容分为:为什么大企业会失败、管理破坏性技术变革两部分。
    详细信息
    索书号 展开
Clayton 共有5条记录 共耗时[0.000]秒
页码:1/1    每页显示:10 记录 跳转: