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出版社:"中国科学技术出版社"
算法同事: 人工智能时代的领导学
:(比)大卫·德克莱默(David De Cremer), 赵倩
作者：
(比)大卫·德克莱默(David De Cremer), 赵倩
出版社：
中国科学技术出版社
出版时间：
2021
ISBN：
978-7-5046-9272-6
索书号：
C933-49/2444
分类号：
C933-49
页数：
243页
价格：
79.00
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影响力循环: taking personal initiative to ignite change
:(美)埃德·布雷内加尔(Ed Brenegar), 智越坤
作者：
(美)埃德·布雷内加尔(Ed Brenegar), 智越坤
出版社：
中国科学技术出版社
出版时间：
2021
ISBN：
978-7-5046-8968-9
索书号：
C933-49/4014
分类号：
C933-49
页数：
231页
价格：
59.00
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作者摒弃将领导力一词用于定义世界人口中的一小部分精英特权阶层，并强调人人都可以通过个人主动性来创造影响力并发挥领导作用。他提出了影响力循环模型，关注员工及其公司所能创造的影响力，终极目标是使公司中的每位员工都拥有良好的价值观、熟练的技能和充分的自由，以发挥个人的主动性，提高业绩。作者指出了未来“领导力”一词的含义将得到改变，“领导力”是通过一个人在其主动行动时的品质展现出来，通过公司和社区中的社会关系表达出来的。影响力循环的领导力将重点转移到影响力的创造上。只有影响力能改变人们的认知和行为并引发变革，它
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有效领导的七大视角
:(美)丹尼尔·哈卡维(Daniel Harkavy), 汪梦琦
作者：
(美)丹尼尔·哈卡维(Daniel Harkavy), 汪梦琦
出版社：
中国科学技术出版社
出版时间：
2022
ISBN：
978-7-5046-9439-3
索书号：
C933-49/6822
分类号：
C933-49
页数：
161页
价格：
59.00
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本书作者提出，有效的领导力可以归结为两件事：你的决策和影响力，好的决定会带来好的结果，这反过来又会增加你的影响力。如果你做到了这两点，你的领导效率就会提高。为了做出最好的决定并产生最大的影响，需要从七个角度来看待你的企业：当前现实、长期愿景、战略投资、团队、客户、你的角色、局外人凭借25年成功的首席执行官和高管教练的经验，以及来自20多个著名的商业和组织领导人的对话和想法，丹尼尔为您揭示了一个行之有效的领导力提升框架，您可以在您的组织的文化和绩效中立即得到结果。
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中文图书
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出版社
中国科学技术出版社
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作者
(比)大卫·德克莱默(David De Cremer), 赵倩
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(美)丹尼尔·哈卡维(Daniel Harkavy), 汪梦琦
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(美)埃德·布雷内加尔(Ed Brenegar), 智越坤
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