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管理者经济学共有20条记录

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工业经济管理和改革:中国经济学团体联合会,杭州大学经济系<<管理者>>杂志合

作者：中国经济学团体联合会,杭州大学经济系<<管理者>>杂志合 出版社：出版时间：0 ISBN：
索书号：F40/5062 价格：2.56

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和谐管理: 管理者与被管理者和谐共事的90条法则:相如

作者：相如出版社：中华工商联合出版社 出版时间：2006 ISBN：7-80193-322-2
索书号：F014.4/4646 分类号：F014.4 页数：187页 价格：29.80
丛书：和谐经济丛书
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本书探讨了和谐管理的实质，就是管理者和被管理者之间的和谐关系，即品人、识人、找人、选人、育人、用人、管人、容人、留人的层层递进、有序运作、随机应变、一环扣一环的过程。

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管理者经济学:保罗·G. 法尔汉(Paul G. Farnham), 曹平

作者：保罗·G. 法尔汉(Paul G. Farnham), 曹平 出版社：中国人民大学出版社 出版时间：2008 ISBN：978-7-300-08768-9
索书号：F270/3423 分类号：F270 页数：11,587页 价格：68.00
丛书：经济科学译库
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本书分为三部分，第一部分是微观经济分析，简要介绍了管理者和经济学的关系；第二部分是宏观经济分析，分别阐述了宏观经济活动的衡量，个人、企业及政府在实物商品及服务上的支出等内容；第三部分是对前述两个部分的

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税收与财务手册:经济工作者学习资料辑部

作者：经济工作者学习资料辑部 出版社：经济管理出版社 出版时间：1987 ISBN：
索书号：F8-62/2731 分类号：F8-62 页数：974页 价格：14.50

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本书收入税收、财务、会计审计辞条５９４条以及国家税收与企业财务基本知识，并介绍了苏联、东欧国家及西方主要国家和日本的税收制度，此外还编选了我国１９５０年至１９８５年的税收、财会法律，以及国务院及中央主

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管理经济学: 决策者的经济工具:(美)保罗·G. 基特(Paul G. Keat)， (美)菲利普·K.Y. 扬(Philip K. Y. Young), 张竞文，李计花

作者：(美)保罗·G. 基特(Paul G. Keat)， (美)菲利普·K.Y. 扬(Philip K. Y. Young), 张竞文，李计花 出版社：东北财经大学出版社 出版时间：2011 ISBN：978-7-5654-0223-4
索书号：F270/4424.3\2 分类号：F270 页数：420页 价格：52.00
丛书：经济学经典译丛
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本书内容包括：企业及其目标、供给和需求、需求弹性、需求估计与预测、生产理论与生产预测、成本理论与成本估计、特殊定价法等。

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管理者微观经济学:克雷普斯(Kreps, D.M.), 赵英军

作者：克雷普斯(Kreps, D.M.), 赵英军 出版社：中国人民大学出版社 出版时间：2006 ISBN：7-300-07305-0
索书号：F270/4018 分类号：F270 页数：9,534页 价格：56.00
丛书：经济科学译库
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本书以博弈论和策略思维理论为基石, 创造性地将微观经济理论和企业的经营管理实践相结合, 向管理者展示了如何利用经济学原理及模型来解决他们所面临的经营管理问题。

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管理行为: 管理组织决策过程的研究:(美)西蒙, 杨砾

作者：(美)西蒙, 杨砾 出版社：北京经济学院出版社 出版时间：1988 ISBN：
索书号：C93-03/1044 分类号：C93-03 页数：343页 价格：5.10
丛书：诺贝尔经济学奖获奖者著作丛书/贾湛,梁小民主编
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本书描述了组织在决策制定过程中的现象，可帮助对组织进行管理的人员深入理解周围行为，并预见他人对自己行为会做出的反应。

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科学机构的经济学问题:(苏联)拉赫津, 中国科研管理研究会

作者：(苏联)拉赫津, 中国科研管理研究会 出版社：编者出版时间：1981 ISBN：
索书号：G311/5043 分类号：G311 页数：190页 价格：0.80

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本书系统地阐述了科学活动的经济问题，从科学机构的组织与管理谈起，论述了科学机构的计划工作，经济预算与拨款，固定基金和周转基金，以及劳动鼓励等问题。

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培训为什么:众行管理资讯研发中心

作者：众行管理资讯研发中心 出版社：广东经济出版社 出版时间：2003 ISBN：7-80677-527-7
索书号：F272.92/8028\6 分类号：F272.92 页数：172页 价格：15.0090.00
丛书：培训管理者学习方案
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本书回答了有关培训必须弄懂的八个问题：什么是培训，为什么要培训，什么时候要培训，选择什么样的培训，谁是培训的主体，培训要在什么环境下实施，怎样做培训，花多少钱做培训等内容。

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培训实施闯“六关”:众行管理资讯研发中心

作者：众行管理资讯研发中心 出版社：广东经济出版社 出版时间：2003 ISBN：7-80677-527-7
索书号：F272.92/8028\2 分类号：F272.92 页数：163页 价格：15.0090.00
丛书：培训管理者学习方案
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本书细述了成功地实施一次培训的六步骤：获得管理者的支持，找到合适的课程，选到合意的培训师，安排受训者，选好场所和媒体工具，提供后勤与安全保障等。

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