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人力资源管理方法
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人力资源管理理论与方法研究
:李广义
作者:
李广义
出版社:
天津大学出版社
出版时间:
2007
ISBN:
978-7-5618-2420-7
索书号:
F241/4004
分类号:
F241
页数:
215页
价格:
16.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书介绍了人力资源管理理念及其研究、定性的人力资源管理技术 、量化的人力资源管理技术等内容。
详细信息
索书号
展开
SAP人力资源咨询
:方少华
作者:
方少华
出版社:
机械工业出版社
出版时间:
2007
ISBN:
7-111-20536-7
索书号:
F272.92/0092\2
分类号:
F272.92
页数:
275页
价格:
38.00
丛书:
人力资源管理咨询方法丛书
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书针对SAP人力资源管理咨询,系统地介绍了全球著名咨询公司完善、系统和使用便捷的方法论和工具,并对一些SAP人力咨询项目案例进行了全景展示。
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索书号
展开
人力资源咨询
:方少华
作者:
方少华
出版社:
机械工业出版社
出版时间:
2006
ISBN:
7-111-19553-1
索书号:
F272.92/0092
分类号:
F272.92
页数:
425页
价格:
48.00
丛书:
人力资源管理咨询方法丛书
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书通过一些人力资源咨询项目案例,系统介绍了人力资源管理流程、方法和工具以及人力资源咨询展望。
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索书号
展开
人力资源管理方法
:陈钢, 吴焕明
作者:
陈钢, 吴焕明
出版社:
广东经济出版社
出版时间:
2003
ISBN:
7-80677-392-4
索书号:
F241/7487
分类号:
F241
页数:
436页
价格:
30.00
丛书:
兰新企管智力库
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
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索书号
展开
现代人力资源开发与E时代: 新理念、新方法、新发展
:张培德,肖建安
作者:
张培德,肖建安
出版社:
中国书籍出版社
出版时间:
2013
ISBN:
978-7-5068-3138-3
索书号:
F243/1242
分类号:
F243
页数:
268页
价格:
52.00
丛书:
中国书籍文库
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书通过大量案例以及HR的实务操作和实践应用,结合E时代的特点,在传统的经典的HR管理基础上,提出了许多新理念、新原理、新法则、新方略、新方法。本书共分HR管理理论、创新、实务、方略、开拓等六大篇章。
详细信息
索书号
展开
绩效考核与薪酬激励整体解决方案: 老HRD不愿透露的人力资源管理秘笈
:贺清君
作者:
贺清君
出版社:
中国法制出版社
出版时间:
2015
ISBN:
978-7-5093-6185-6
索书号:
F272.92
分类号:
F272.92
页数:
11,402页
价格:
66.00
丛书:
企业人力资源管理实务必备丛书
复本数:
在馆数:
累借天数:
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本书从绩效考核与薪酬激励管理体系架构设计入手,详细阐述绩效考核、薪酬管理和激励体系的管理目标、管理流程和管理工具,详细分析多种典型岗位全面可量化和精细化的管理解决方案。
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索书号
展开
胜任力咨询
:方少华,方泓亮
作者:
方少华,方泓亮
出版社:
机械工业出版社
出版时间:
2007
ISBN:
978-7-111-21003-0
索书号:
F272.92/0092\3
分类号:
F272.92
页数:
218页
价格:
35.00
丛书:
人力资源管理咨询方法丛书
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书从胜任力咨询项目运作的角度,介绍了胜任力咨询的方法论咨询工具,包括系统的胜任力咨询模型,并展示了三个胜任力咨询项目案例,还对胜任力模型的应用进行了阐释。
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索书号
展开
企业人力成本控制整体解决方案
:邹善童
作者:
邹善童
出版社:
中国法制出版社
出版时间:
2015
ISBN:
978-7-5093-6553-3
索书号:
F272.92
分类号:
F272.92
页数:
340页
价格:
58.00
丛书:
企业人力资源管理实务必备丛书
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书是全面掌握人力成本控制的指导用书,与其它人力成本控制图书不同,本书首次将人力资源规划、招聘、培训、职位管理、任职资格、员工关系管理、薪酬和福利管理等人力资源模块与人力成本管理有机地接合在一起,帮助
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索书号
展开
战略薪酬: 人力资源管理方法
:(美)约瑟夫·J. 马尔托奇奥(Joseph J. Martocchio), 周眉
作者:
(美)约瑟夫·J. 马尔托奇奥(Joseph J. Martocchio), 周眉
出版社:
社会科学文献出版社
出版时间:
2002
ISBN:
7-80149-780-5
索书号:
F272.92/7725
分类号:
F272.92
页数:
12,396页
价格:
39.00
丛书:
创世纪工商管理译库
复本数:
在馆数:
累借天数:
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本书包括:“战略薪酬背景”、“工资基础”、“制定薪酬制度”、“员工福利”、“现代战略薪酬挑战”五部分内容。
详细信息
索书号
展开
人员素质测评理论与方法
:吴春华,张瑾
作者:
吴春华,张瑾
出版社:
天津教育出版社
出版时间:
2005
ISBN:
7-5309-4479-7
索书号:
C962/6052
分类号:
C962
页数:
302页
价格:
33.00
丛书:
行政管理与人力资源管理丛书
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书包括素质测评概述、历史上的素质测评、素质测评的标准化与量化、素质测评的程序与方法、心理测试、面试等章节。
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索书号
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文献类型
中文图书
(
14
)
出版社
中国法制出版社
(
3
)
机械工业出版社
(
3
)
中国书籍出版社
(
1
)
中国人民大学出版社
(
1
)
中国旅游出版社
(
1
)
天津大学出版社
(
1
)
天津教育出版社
(
1
)
广东经济出版社
(
1
)
电子工业出版社
(
1
)
社会科学文献出版社
(
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中国法制出版社
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机械工业出版社
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中国人民大学出版社
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天津大学出版社
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电子工业出版社
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社会科学文献出版社
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作者
方少华
(
2
)
(美)约瑟夫·J. 马尔托奇奥(Joseph J. Martocchio), 周眉
(
1
)
中国旅游协会人力资源开发中心
(
1
)
刘远我
(
1
)
吴春华,张瑾
(
1
)
张培德,肖建安
(
1
)
张永红
(
1
)
方少华,方泓亮
(
1
)
李广义
(
1
)
肖鸣政
(
1
)
贺清君
(
1
)
邹善童
(
1
)
陈钢, 吴焕明
(
1
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只显示前10条......
方少华
(
2
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(美)约瑟夫·J. 马尔托奇奥(Joseph J. Martocchio), 周眉
(
1
)
中国旅游协会人力资源开发中心
(
1
)
刘远我
(
1
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吴春华,张瑾
(
1
)
张培德,肖建安
(
1
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张永红
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方少华,方泓亮
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李广义
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肖鸣政
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出版年
2007
(
4
)
2015
(
3
)
1997
(
1
)
1999
(
1
)
2002
(
1
)
2003
(
1
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2005
(
1
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2006
(
1
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2013
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2007
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2015
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3
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1997
(
1
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1999
(
1
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2002
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2003
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2005
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