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    人力资源管理操作全案:罗辉,孙宗虎

    作者:罗辉,孙宗虎 出版社:人民邮电出版社 出版时间:2008 ISBN:978-7-115-17490-1
    索书号:F241/6097 分类号:F241 页数:570页 价格:79.00
    丛书:弗布克人力资源管理操作实务系列
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    本书提供了“文案+制度+工具+流程+方案”五位一体的人力资源管理工作全案,书中对组织结构设计、职位说明书编写、人力资源规划、招聘管理、面试与录用管理、培训管理、薪酬福利管理、绩效管理、人员测评方案设计
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    人力资源全流程法律风险管理手册: 实务操作·成本管理·案例分析:段海宇,廖能

    作者:段海宇,廖能 出版社:中国法制出版社 出版时间:2015 ISBN:978-7-5093-5741-5
    索书号:D922.504 分类号:D922.504 页数:22,518页 价格:88.00
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    本书致力于以成本的视角描述和解释人力资源法律风险,以管理的方法解决人力资源管理中的法律问题,以法律的方法优化企业人力资源管理。本书在阐述人力资源法律风险管理的基础理论后,以人力资源管理流程为经线,以人
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    绩效考核量化管理全案:孙宗虎,罗辉

    作者:孙宗虎,罗辉 出版社:人民邮电出版社 出版时间:2008 ISBN:978-7-115-17535-9
    索书号:F272.92/1932\8 分类号:F272.92 页数:694页 价格:98.00
    丛书:弗布克人力资源管理操作实务系列
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    本书提供了264个企业各级别人员通用职位绩效量表、64套各类人员(团队)的考核方案及16套企业考核制度。考核对象涉及生产研发、采购物流、房产建筑、营销企划、财务证券等126个部门,横跨生产制造、物流贸
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