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(美)保罗·法尔科内(Paul
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绩效对话101个范例: a guide to progressive discipline & termination
:(美)保罗·法尔科内(Paul Falcone), 史玲玲
作者：
(美)保罗·法尔科内(Paul Falcone), 史玲玲
出版社：
机械工业出版社
出版时间：
2020
ISBN：
978-7-111-63417-1
索书号：
F272.5/3422
分类号：
F272.5
页数：
14,510页
价格：
99.00
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本书涵盖了职场中各类的员工绩效问题，比如绩效不达标、行为不当、不服从命令、性骚扰、旷工等。书中提供大量的合乎法律的纪律与处分程序方案范例，用以帮助读者解决雇员的各类绩效问题。
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招聘、提拔和留住优秀员工
:(美)保罗·法尔科内(Paul Falcone), 骆琪
作者：
(美)保罗·法尔科内(Paul Falcone), 骆琪
出版社：
机械工业出版社
出版时间：
2019
ISBN：
978-7-111-62659-6
索书号：
F272.92/3422
分类号：
F272.92
页数：
16,262页
价格：
59.00
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本书详细介绍如何发现和筛选有优秀潜质的员工；如何经由一致的目标，发自内心激励、促进员工发展，发挥他们的优势；如何沟通、协调和营造积极的部门环境，让员工享受在公司工作；万一遭遇措手不及的纠纷，如何借由平
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雇人前要问的96个问题
:(美)保罗·法尔科内(Paul Falcone), 史玲玲
作者：
(美)保罗·法尔科内(Paul Falcone), 史玲玲
出版社：
机械工业出版社
出版时间：
2020
ISBN：
978-7-111-65910-5
索书号：
C913.2/3422
分类号：
C913.2
页数：
34,279页
价格：
79.00
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本书主要是96个可以应用到面试实践中的重要问题，以及对于应聘者回答的分析。通过强调：在多轮面试中向应聘者提出的问题；信息核实，以验证应聘者在公司中脱颖而出的能力；回聘演练；录用协商等，手把手指导你完成
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文献类型
中文图书
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出版社
机械工业出版社
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机械工业出版社
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作者
(美)保罗·法尔科内(Paul Falcone), 史玲玲
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(美)保罗·法尔科内(Paul Falcone), 骆琪
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出版年
2020
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2
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2019
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2020
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2019
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(美)保罗·法尔科内(Paul
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