返回检索首页
我的图书馆登录
书 名
作 者
分类号
ISBN
索书号
主题词
出版社
任意词
每页显示
10
20
50
排序选项
排序方式
出版日期
索书号
出版社
排序方式
降序排列
升序排列
创新管理
共有
5
条记录
页码:
1
/
1
每页显示:
10
记录
跳转:
出版年:"2004"
文献类型:
人员管理的创新实践
:董志强
作者:
董志强
出版社:
中国经济出版社
出版时间:
2004
ISBN:
7-5017-6095-0
索书号:
F272.9/4441
分类号:
F272.92
页数:
267页
价格:
32.00
丛书:
卓越人员管理丛书
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书旨在通过研究、审视企业的人力资源政策和实践,提供改善企业的战略,涉及人力资源管理的“新认识、新实务”,人力资源审计。
详细信息
索书号
展开
人员管理的创新实践
:董志强
作者:
董志强
出版社:
中国经济出版社
出版时间:
2004
ISBN:
7-5017-6095-0
索书号:
F272.9/4441
分类号:
F272.92
页数:
267页
价格:
32.00
丛书:
卓越人员管理丛书
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书旨在通过研究、审视企业的人力资源政策和实践,提供改善企业的战略,涉及人力资源管理的“新认识、新实务”,人力资源审计。
详细信息
索书号
展开
科技创新与跨越发展研究
:张晖明,丁娟
作者:
张晖明,丁娟
出版社:
复旦大学出版社
出版时间:
2004
ISBN:
7-309-03984-X
索书号:
F273.1/1266
分类号:
F273.1
页数:
282页
价格:
18.00
丛书:
黄皮书系列
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
该书围绕如何通过科技体制创新促进我国创业技术跨越式发展的问题,以企业技术跨越为主线,共分十章介绍了企业技术跨越的研究方法。书中重点讨论了中国企业技术跨越能力的培育及激励机制等问题。
详细信息
索书号
展开
中国工业发展报告: 中国工业技术创新: 2004
:中国社会科学院工业经济研究所
作者:
中国社会科学院工业经济研究所
出版社:
经济管理出版社
出版时间:
2004
ISBN:
7-80162-937-X
索书号:
F424/3482/2004
分类号:
F424
页数:
574页
价格:
70.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
详细信息
索书号
展开
凯洛格论技术与创新: 未来十年技术和高新产业发展趋势
:(美)兰杰·格拉特(Ranjay Gulati),(美)莫汉比尔·萨赫尼(Mohanbir Sawhney),(美)安东尼·鲍利(Anthony Paoni) , 沈正宁
作者:
(美)兰杰·格拉特(Ranjay Gulati),(美)莫汉比尔·萨赫尼(Mohanbir Sawhney),(美)安东尼·鲍利(Anthony Paoni) , 沈正宁
出版社:
中国劳动社会保障出版社
出版时间:
2004
ISBN:
7-5045-4619-4
索书号:
G305/4752
分类号:
G305
页数:
282页
价格:
58.00
丛书:
科文工商管理经典文库
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书提出了管理当中变革与稳定、分权和控制、个人价值和集体绩效、利润最大化和社会责任的关系等难点和热点问题,并对如何解决这些问题提出了独到的思路和精辟的见解。
详细信息
索书号
展开
缩小检索范围
文献类型
中文图书
(
5
)
出版社
中国经济出版社
(
2
)
中国劳动社会保障出版社
(
1
)
复旦大学出版社
(
1
)
经济管理出版社
(
1
)
只显示前10条......
中国经济出版社
(
2
)
中国劳动社会保障出版社
(
1
)
复旦大学出版社
(
1
)
经济管理出版社
(
1
)
查看更多信息......
作者
董志强
(
2
)
(美)兰杰·格拉特(Ranjay Gulati),(美)莫汉比尔·萨赫尼(Mohanbir Sawhney),(美)安东尼·鲍利(Anthony Paoni) , 沈正宁
(
1
)
中国社会科学院工业经济研究所
(
1
)
张晖明,丁娟
(
1
)
只显示前10条......
董志强
(
2
)
(美)兰杰·格拉特(Ranjay Gulati),(美)莫汉比尔·萨赫尼(Mohanbir Sawhney),(美)安东尼·鲍利(Anthony Paoni) , 沈正宁
(
1
)
中国社会科学院工业经济研究所
(
1
)
张晖明,丁娟
(
1
)
查看更多信息......
出版年
2004
(
5
)
只显示前10条......
2004
(
5
)
查看更多信息......
创新管理
共有
5
条记录
页码:
1
/
1
每页显示:
10
记录
跳转: