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出版社:"复旦大学出版社"
出版年:"2005"
文献类型:
心经与现代管理
:潘宗光
作者：
潘宗光
出版社：
复旦大学出版社
出版时间：
2005
ISBN：
7-309-04324-3
索书号：
F270/3239
分类号：
F270
页数：
147页
价格：
12.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书将《心经》的空观彻底运用在企业管理方面，引用现代管理学的一些理论和案例分析，来证明智慧和慈悲均是企业成功不可或缺的元素。
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索书号
展开
人力资源总监: 人力资源管理创新
:张文贤
作者：
张文贤
出版社：
复旦大学出版社
出版时间：
2005
ISBN：
978-7-309-04362-6
索书号：
F272.92/1202
分类号：
F272.92
页数：
588页
价格：
68.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书用人力篇、开发篇、管理篇三部分内容，阐述人力资本产权、人力资本市场、人力资本定价等观点。
详细信息
索书号
展开
人员测评与选拔
:萧鸣政
作者：
萧鸣政
出版社：
复旦大学出版社
出版时间：
2005
ISBN：
7-309-04312-X
索书号：
F272.92/4461
分类号：
F272.92
页数：
412页
价格：
42.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书系统介绍了人员测评与选拔的主要理论与核心技术，主要内容包括：人员测评与选拔导论、人员测评与选拔的历史与发展、人员测评与选拔原理、素质量化理论与方法、知识测评、品德测评、能力测评等。
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文献类型
中文图书
(
3
)
出版社
复旦大学出版社
(
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)
只显示前10条......
复旦大学出版社
(
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作者
张文贤
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潘宗光
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)
萧鸣政
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张文贤
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)
潘宗光
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萧鸣政
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出版年
2005
(
3
)
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2005
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