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出版年:"2010"
文献类型:
经营者业绩评价与激励模式: 基于价值创造和生命周期视角的研究
:孙世敏,赵希男
作者:
孙世敏,赵希男
出版社:
经济科学出版社
出版时间:
2010
ISBN:
978-7-5141-0208-6
索书号:
F272.5/1948
分类号:
F272.5
页数:
168页
价格:
38.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书共八章,主要内容有:业绩评价与激励理论及文献综述、经营者业绩评价模式选择的依据、各阶段经营者薪酬契约设计中的业绩标准选择偏好、经营者激励模式分析构架等。
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索书号
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怎样做最牛的团队,如何当更好的领导: 带出自己的高效队伍
:金辉卿, 千太阳
作者:
金辉卿, 千太阳
出版社:
山西经济出版社
出版时间:
2010
ISBN:
978-7-80767-332-3
索书号:
F270-49/8097
分类号:
F270-49
页数:
196页
价格:
28.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书是由拥有丰富实践经验的领导讲述的“领导能力商务小说”,以有趣的商务小说形式介绍韩国职业人的日常生活。讲述朴组长在韩国职场中如何提升领导能力的韩国最棒的管理小说。
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索书号
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世界500强的创新魔方
:(美)迈克尔·劳德(Michael D. Lord), (美)唐纳德·德伯赛西(J. Donald deBethizy), (美)杰弗里·沃格(Jeffrey D. Wager), 王娜,单
作者:
(美)迈克尔·劳德(Michael D. Lord), (美)唐纳德·德伯赛西(J. Donald deBethizy), (美)杰弗里·沃格(Jeffrey D. Wager), 王娜,单
出版社:
中国人民大学出版社
出版时间:
2010
ISBN:
978-7-300-11435-4
索书号:
F279.1/4424
分类号:
F279.1
页数:
161页
价格:
32.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书作者对250个企业近期创新方案进行了研究,涉及从制造业到生物技术,从零售业到信息技术等多个行业。
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索书号
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高效团队的基本模型
:(美)史蒂芬·E. 科恩(Stephen E. Kohn),(美)文森特·D. 奥康奈尔(Vincent D. O''Connell), 刘静
作者:
(美)史蒂芬·E. 科恩(Stephen E. Kohn),(美)文森特·D. 奥康奈尔(Vincent D. O''Connell), 刘静
出版社:
东方出版社
出版时间:
2010
ISBN:
978-7-5060-3726-6
索书号:
F272.9/2460/(2)
分类号:
F272.9
页数:
168页
价格:
29.00
复本数:
在馆数:
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累借次数:
本书讲解了六条实用的企业团队法则,分析了典型的例证,提出了启发性的问题,给出了团队评估的工具。
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索书号
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他为什么不满意: 让员工满意工作的三条黄金法则
:(美)派特里克·M·兰西尼奥(Patrick M. Lencioni), 洪燕
作者:
(美)派特里克·M·兰西尼奥(Patrick M. Lencioni), 洪燕
出版社:
东方出版社
出版时间:
2010
ISBN:
978-7-5060-3767-9
索书号:
F272.92/8017/(2)
分类号:
F272.92
页数:
170页
价格:
28.00
复本数:
在馆数:
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累借次数:
本书讲述了企业人力资源管理的真谛,他利用虚构的角色说明了一个企业如何管理员工、调动员工工作积极性的道理。
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索书号
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创新者的解答
:(美)克莱顿·克里斯坦森(Clayton M. Christensen),(加)迈克尔·雷纳(Michael E. Raynor), 李瑜偲,林伟,郑欢
作者:
(美)克莱顿·克里斯坦森(Clayton M. Christensen),(加)迈克尔·雷纳(Michael E. Raynor), 李瑜偲,林伟,郑欢
出版社:
中信出版社
出版时间:
2010
ISBN:
978-7-5086-2019-0
索书号:
F270/4064\2
分类号:
F270
页数:
250页
价格:
38.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书内容包括:怎样秒杀最强的竞争对手、客户想购买什么样的产品、选择正确的业务范围、你的公司有破坏性创新的能力吗、好的收入和坏的收入等。
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创造高收益. (2). 稻盛和夫亲自讲述活用人才的16个重要问题
:(日)稻盛和夫, 喻海翔
作者:
(日)稻盛和夫, 喻海翔
出版社:
东方出版社
出版时间:
2010
ISBN:
978-7-5060-3874-7
索书号:
F272.92/2252/2
分类号:
F272.92
页数:
6,148页
价格:
32.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书内容包括:如何打造充满省略的企业文化、如何激发员工的积极性、如何培养干部、如何提升自我等。
详细信息
索书号
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发现潜在价值: 整合营销关键点60分钟熟知畅销的秘密
:(美)马克·乔伊纳(Mark Joyner), 钱峰
作者:
(美)马克·乔伊纳(Mark Joyner), 钱峰
出版社:
东方出版社
出版时间:
2010
ISBN:
978-7-5060-3860-7
索书号:
F274/2022
分类号:
F274
页数:
89页
价格:
24.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书分三部分,共十章,内容包括:“当代的数字一族遇到了传统的盈利一族,数字一族获得了一个教训”、“智慧大师开创亿元产业”、“为何选择整合营销”等。
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索书号
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团队培训的打渔精神: 让你的团队像大海中的渔民一样齐心协力
:(美)琼斯(Jones, L.B.), 董洪兰
作者:
(美)琼斯(Jones, L.B.), 董洪兰
出版社:
东方出版社
出版时间:
2010
ISBN:
978-7-5060-3728-0
索书号:
F272.9/1042.2
分类号:
F272.9
页数:
214页
价格:
29.00
复本数:
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本书作者利用圣经中的故事,一一阐释了耶稣是如何管理他的信徒和追随者,总结了耶稣基督的管理智慧精髓,以此来帮助每一个人成为更好的团队领导者。
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