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出版年:"2005"

文献类型:

ERP实施流程: 企业如何实施ERP:(英)斯蒂芬·哈伍德(Stephen Harwood), 吴昌秀

作者：(英)斯蒂芬·哈伍德(Stephen Harwood), 吴昌秀 出版社：清华大学出版社 出版时间：2005 ISBN：7-302-12160-5
索书号：F270.7/6822 分类号：F270.7 页数：183页 价格：25.00
丛书：CIO管理进阶
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本书分析了ERP发展的相关技术背景，介绍了ERP实施的过程：需求定义、软件选型、供应商确定、实施方法的选择、系统实施、系统上线总结、系统后期持续化改善。

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文明与野蛮:(美)罗伯特·路威(Robert H.Lowie), 吕叔湘

作者：(美)罗伯特·路威(Robert H.Lowie), 吕叔湘 出版社：生活.读书.新知三联书店 出版时间：2005 ISBN：7-108-02212-5
索书号：K103/6753/(2) 分类号：K103 页数：269页 价格：19.50
丛书：文化生活译丛
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本书是为非专门研究人类学的人而写的，阐明文明的历史，着眼在全人类的贡献，以破除“文明人”之自大狂为为主旨。给我们提示了文明之真实历史，包括文化、地理、遗传、饮食等二十三章内容。

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创新的源泉: 追循创新公司的足迹:(美)希普尔(Hippel, e.v.), 柳卸林, 陈道斌

作者：(美)希普尔(Hippel, e.v.), 柳卸林, 陈道斌 出版社：知识产权出版社 出版时间：2005 ISBN：7-80198-154-5
索书号：F273.1/4082 分类号：F273.1 页数：306页 价格：36.80
丛书：智慧树经管书系
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本书是技术创新研究领域的代表作。全书分为九章，内容包括：作为创新者的用户、创新职能源的差异、作为一种经济现象的创新职能源、创新源与创新期望租金关系的检验、创新职能源的转移等。

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真实地带: 十大科学争论:(美)哈尔·赫尔曼(Hal Hellman), 赵乐静

作者：(美)哈尔·赫尔曼(Hal Hellman), 赵乐静 出版社：上海科学技术出版社 出版时间：2005 ISBN：7-5323-7801-2
索书号：N091/4426 分类号：N091 页数：230页 价格：25.00
丛书：世纪人文系列丛书
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本书旨在纠正人们过分理想化地将科学当成了远离失败的伟大历程这种一孔之见。书中收录17～20世纪科学史上有影响的十大科学论战，生动再现了科学发展的真实历史。

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人类思想发展史: 关于古代近东思辨思想的讨论:(荷)法兰克弗特(Henri Frankfort), 郭丹彤

作者：(荷)法兰克弗特(Henri Frankfort), 郭丹彤 出版社：黑龙江人民出版社 出版时间：2005 ISBN：7-207-06585-X
索书号：B3/3484 分类号：B3 页数：267页 价格：18.00

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本书内容包括：简介：神话与现实、埃及：宇宙的本质、埃及：国家的职能、埃及：生命的价值、美索布达米亚：宇宙之城、美索布达米亚：城邦的功能等。

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社会工作与社会福利导论:(美)扎斯特罗(Zastrow, C.H.), 孙唐水

作者：(美)扎斯特罗(Zastrow, C.H.), 孙唐水 出版社：中国人民大学出版社 出版时间：2005 ISBN：7-300-06721-2
索书号：C91/5242 分类号：C91 页数：10,6,708页 价格：68.00
丛书：社会工作经典译丛
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本书不仅介绍了社会工作与社会福利发展的历史, 与其他学科的关系, 更涉及了该领域最为人们所关注的问题, 涵盖了贫困与大众福利、行为问题咨询、家庭服务等内容, 每一内容的介绍中都包含了大量案例和实际的工

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社会科学: 社会研究导论:(美)亨特(Hunt, E.), (美)科兰德(Colander, D.)

作者：(美)亨特(Hunt, E.), (美)科兰德(Colander, D.) 出版社：北京大学出版社 出版时间：2005 ISBN：7-301-08048-4
索书号：H319.4/0024 分类号：H319.4 页数：21,504页 价格：55.00
丛书：培文书系
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本书内容丰富，作者以客观的立场进行了多学科的探索与研讨，全面涵括了人类学、经济学、政治科学、社会学、历史和地理等学科的内容。

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跨文化人员管理:(英)弗恩斯·特朗皮纳斯(Fons Trompenarrs)，(英)查尔斯·汉普登·特纳(Charles Hampden-Turner), 刘现伟

作者：(英)弗恩斯·特朗皮纳斯(Fons Trompenarrs)，(英)查尔斯·汉普登·特纳(Charles Hampden-Turner), 刘现伟 出版社：经济管理出版社 出版时间：2005 ISBN：7-80207-361-8
索书号：F272.92/2434 分类号：F272.92 页数：265页 价格：36.00
丛书：西方管理前沿精品译库
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本书阐述了当今组织中的人员价值观的问题。例如：人力资源管理是如何形成的，人力资源管理的真正目的是什么？人力资源管理将来的发展方向应该是什么等。

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有效沟通:(美)桑德拉·黑贝尔斯(Hybels, Saundra),(美)理查德·威沃尔二世(Weaver, Richard L.), 李业昆

作者：(美)桑德拉·黑贝尔斯(Hybels, Saundra),(美)理查德·威沃尔二世(Weaver, Richard L.), 李业昆 出版社：华夏出版社 出版时间：2005 ISBN：7-5080-3597-6
索书号：C912.1/6072\2 分类号：C912.1 页数：444页 价格：45.00

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本书包括跨文化、人际间、小组内和公共场合中沟通的原理, 以及这些原理在学校、工作和家庭的现实生活情景中的应用。

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现象学的方法:(德)胡塞尔(Husserl, E.), (德)黑尔德(Held, K.), 倪梁康

作者：(德)胡塞尔(Husserl, E.), (德)黑尔德(Held, K.), 倪梁康 出版社：上海译文出版社 出版时间：2005 ISBN：7-5327-3761-6
索书号：B516.52/4732\2 分类号：B81-06 页数：4,256页 价格：20.00
丛书：二十世纪西方哲学译丛
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本书内容包括：对心理主义的反驳、事实和本质、现象学的基本考察、《不列颠百科全书》条目、心理主义和逻辑学的先验基础等。

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